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Anuario 2021 de la Comisión de Capacitación y Empleo Público del CoFeFuP
Entre las múltiples tareas realizadas en 2021 por este equipo de trabajo sobresalen con nitidez: la realización del Primer Congreso Federal de Empleo Público, la asistencia al Plan Federal de Formación y Capacitación en Gestión Pública y la puesta en marcha del Plan de fortalecimiento para las áreas de capacitación provincial. ... -
Anuario 2021 de la Comisión de Gobierno Abierto e Innovación del CoFeFuP
Más provincias, participación en cada una de las asambleas, encuentros plenarios, reuniones de mesas de trabajo, encuentros de líderes de mesa, relevamiento de indicadores federales, capacitaciones, laboratorio de innovación federal y redacción de documentos de trabajo reseñan la labor 2021 de esta comisión ... -
La Comisión de Igualdad de Oportunidades y Prácticas Responsables del CoFeFuP realizó su primer encuentro plenario del año
Delegaciones de 12 provincias comenzaron a delinear la agenda 2022 de este grupo de trabajo y abordaron cuestiones significativas de su competencia como, y entre otras, protocolos de violencia laboral por cuestiones de género, visión estratégica de los recursos humanos, composición de gabinetes provinciales por género, construcción de perfiles profesionales y género y acceso laboral en el ámbito público federal ... -
Santa Cruz comenzará a implementar el Mapa de la Acción Estatal para la gestión
La provincia patagónica será la primera en emplear esta herramienta de seguimiento de las políticas públicas ... -
La Comisión de Infraestructura Tecnológica y Ciberseguridad del CoFeFuP debatió sobre la situación de los trabajadores TIC en el ámbito público
Delegaciones de 14 provincias y de la Oficina Nacional de Empleo Público analizaron la actualización del nomenclador de funciones informáticas en el Sistema Nacional de Empleo Público. ... -
Jornada de cierre de la 1ª Asamblea 2022 del CoFeFuP
El encuentro Plenario se realizó en la ciudad de Ushuaia los día 30 y 31 de marzo y reunió a los principales referentes de gestión, empleo e innovación tecnológica de los órdenes nacional y provincial. ... -
El CoFeFuP profundiza sus conocimientos en la detección de necesidades de capacitación
Delegaciones de 22 provincias participaron de la primera jornada del Taller de Detección de Necesidades de Capacitación, que organiza e imparte la Dirección de Capacitación Federal del Instituto Nacional de la Administración Pública en el marco del Plan Federal de Formación y Capacitación en Gestión Pública 2022-2023 ... -
Las provincias priorizaron temas de interés para la construcción de una agenda federal de datos abiertos
La Mesa de Apertura de Datos de la Comisión de Gobierno Abierto del CoFeFuP debatió las propuestas, temas, recursos, asociaciones estratégicas, liderazgos, prioridades, desafíos, productos y actividades que compondrán su agenda de trabajo para el bienio 2022-2023 ... -
Con una importante presencia de público y especialistas se realizaron las Jornadas Federales de Ciberseguridad
El evento se desarrolló los días 26 y 27 de mayo en la ciudad de Río Gallegos y fue seguido por YouTube por más de 1000 personas. El CoFeFuP integró el comité organizador ... -
La Comisión de Capacitación y Empleo Público inauguró el ciclo de reuniones 2022 del CoFeFuP
Participaron delegaciones de 18 provincias y del gobierno nacional. Se acordaron los ejes estratégicos del plan de trabajo del año y se conocieron los avances del Mapa del Empleo Público Provincial y la planificación del Plan Federal de Formación y Capacitación en Gestión Pública. ... -
La Comisión de Gestión por Resultados y Calidad del CoFeFuP comenzó a delinear su Plan de Trabajo 2022
En una reunión de la que participaron delegaciones de 11 provincias y del gobierno nacional este grupo federal comenzó a estructurar su operatoria para el año en curso. Se analizaron distintos enfoques y herramientas de gestión y se acordó profundizar los espacios de las mesas de trabajo. ... -
Con nuevas autoridades, la Comisión de Gobierno Abierto e Innovación del CoFeFuP acordó darle continuidad a sus principales líneas de trabajo
Delegaciones de 18 provincias y de las Secretarías Nacionales de Gestión y Empleo Público y de Innovación Tecnológica del Sector Público analizaron la generación a nivel federal de espacios de interacción entre la sociedad y el Estado para articular la colaboración, la innovación y la participación ciudadana en las distintas etapas del ciclo de las políticas públicas ... -
La provincia de La Rioja se suma al Plan Federal de Formación y Capacitación en Gestión Pública
La Secretaria de Gestión y Empleo de la Nación, Ana Castellani, y la Coordinadora General del CoFeFuP, Vanesa Arrúa, realizaron una visita de trabajo a la provincia de La Rioja, que incluyó la firma de un convenio de cooperación y asistencia técnica con el gobernador Ricardo Quintela ... -
En su segundo encuentro del año, el pleno de la Comisión de Capacitación y Empleo Público del CoFeFuP abordó aspectos centrales de su plan de trabajo
Segundo Congreso Federal de Empleo Público, Plan Federal de Formación y Capacitación en Gestión Pública y la capacitación en un país federal fueron los temas predominantes de la reunión, que congregó a delegaciones de la Secretaría de Gestión y Empleo Público de la Nación y de 18 provincias ... -
El CoFeFuP y la Provincia de Chaco realizaron la Primera Jornada del Ecosistema Digital de Integrabilidad Federal
El encuentro se realizó el 30 de mayo en la ciudad de Resistencia y fue seguido por más de 1000 personas. Jorge Capitanich y Micaela Sánchez Malcolm firmaron un convenio para mejorar la integración y la interoperabilidad de los sistemas de la administración pública chaqueña ...