En el ámbito de la Secretaria de Coordinación, Bienestar, Control y Transparencia Institucional tiene a su cargo asistir a las unidades ejecutoras de programas y de préstamos del Ministerio en los aspectos económicos, financieros, administrativos, contables, presupuestarios, patrimoniales, de recursos humanos y de asesoramiento jurídico, tendientes a facilitar el desarrollo de los planes y programas de la jurisdicción, que permitan alcanzar el logro de los objetivos de seguridad interior en un ámbito democrático, con criterios de transparencia, estandarización, eficacia y eficiencia, brindando soporte para responder a la necesidad de reorganización y reordenamiento de la estructura salarial de las Fuerzas Policiales y de Seguridad federales y a los requerimientos de equipamiento, logística, tecnología, comunicaciones y formación de recursos humanos en el ámbito de las mismas, con preponderancia en la celebración de convenios de colaboración y contratos de provisión de bienes y servicios con empresas estatales o de participación estatal.
Se puede destacar de la gestión:
• Inicio de un proceso de regularización y reordenamiento de las estructuras salariales del personal de las Fuerzas Policiales y de Seguridad
• Convenio de colaboración con ARSAT.
• Convenio de colaboración con Astilleros Río Santiago.
• Convenio con Fabricaciones Militares S.E. para la adquisición consolidada de municiones y chalecos de protección pasiva.
• Inicio de procedimiento de reordenamiento de seguros patrimoniales del Ministerio y las Fuerzas Policiales y de Seguridad.
• Adquisición de ocho ambulancias para la Gendarmería Nacional.
• En la CYMAT Jurisdiccional se aprobó un protocolo para el desarrollo de las actividades laborales en el marco de la Emergencia Sanitaria declarada por Decreto DNU 260/20.
• Inicio de regularización del Régimen sancionatorio del Ministerio.
• Reorganización del personal del Ministerio de Seguridad contratado por el Ente Cooperador ACARA.
• Reorganización de las sedes del Ministerio de Seguridad, tendiente al ahorro de recursos materiales.
• Inicio de un proceso de reequipamiento logístico y tecnológico para las Fuerzas Policiales y de Seguridad (adquisición de vehículos, relevamiento de escáneres).
• Relevamiento de necesidades y procedimientos de contratación que llevan adelante las Fuerzas Policiales y de Seguridad.