El Sistema de Gestión Integral y Registro de la Formación y Capacitación de los Equipos de Salud, creado por RM 210/2019 en el ámbito de la Coordinación de Políticas de Recursos Humanos de Salud de la Dirección Nacional de Capital Humano, es una estrategia para integrar los procesos de formación y capacitación que se llevan adelante desde las distintas dependencias de la Secretaría de Gobierno de Salud (SGS).

Su objetivo es promover la mejora de la calidad educativa, así como una mayor coherencia e interrelación entre las propuestas de formación del recurso humano en salud y las políticas de transformación de los servicios a lo largo del territorio nacional.