El organismo contempla la perspectiva de género en sus planes y programas y busca consensos para lograr la equidad a través del diálogo social tripartito.

El Ministerio interactúa con sindicatos, empresas, cámaras empresarias y otros organismos del Estado.

Estas tareas se llevan adelante a través de la Dirección de Igualdad de Oportunidades entre Varones y Mujeres en el Mundo Laboral, en cuyo marco se desenvuelve la Comisión Tripartita para la Igualdad de Oportunidades (CTIO-Género).