Se encontraron 114 resultados
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Incremento salarial del 60 % para empleados y empleadas estatales bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 214
Se firmó este miércoles en las oficinas del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación. ... -
SINEP- Sistema Nacional de Empleo Público
Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial para el Personal del Sistema Nacional de Empleo Público – homologado por Decreto Nº 2098/08 ... -
Suplementos
Herramienta para las áreas de RRHH ... -
Nuevo acuerdo paritario para las empleadas y los empleados del Sector Público Nacional
La paritaria estatal va de junio a mayo. En agosto de 2021 se acordó un aumento del 40% y en la revisión de enero 2022, se sumó un 14 por ciento más, lo que significó un total del 54%. Con la última revisión de marzo, el incremento alcanzó el 64%. ... -
Licencias en APSO por COVID-19
Ante la situación producida por la pandemia de coronavirus (COVID-19) y sus eventuales derivaciones en el ámbito laboral, comunicamos las medidas adoptadas en materia de licencias para el empleo público nacional. Aquellos/as trabajadores/as de la Administ ... -
Carrera Administrativa- Dto. N° 1.133/2009
Aquel trabajador que es planta permanente y brinda sus servicios en la Administración Pública Nacional en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal Profesional de los Establecimientos Hospitalarios y Asistenciales e Institutos de I ... -
Suplementos
Todos estos suplementos tienen carácter funcional, es decir que la percepción de los mismos se mantiene mientras persistan las causas que motivaron su percepción y se constate la prestación efectiva del servicio. Si bien, la asignación de estos suplemento ... -
Evaluación de desempeño
La evaluación de desempeño nos permite conocer con claridad la calidad del trabajo de las jurisdicciones y las personas para detectar necesidades de capacitación, habilitar posibilidades de desarrollo en la carrera de los agentes y valorar el desempeño de ... -
Promoción de grado escalafonario
El SINEP, prevé la asignación de Grados Escalafonarios, según corresponda, al trabajador que atravesará un Proceso de Selección y fuera designado en la Planta Permanente del Personal. Asimismo, el personal incorporado al citado régimen de Carrera, pueda a ... -
Ingreso a la Carrera Administrativa
Finalizado el proceso de Selección, los agentes designados en un cargo de Planta Permanente del SINEP deberán cumplir con un Periodo de Prueba para adquirir la estabilidad en el empleo. Durante este periodo se busca acreditar la idoneidad del ingresante, ... -
Selección- Perfiles
Todo Proceso de Selección inicia la búsqueda a partir del diseño del perfil para la cobertura del puesto vacante. Asimismo, dicho perfil figura aprobado en las Bases del Concurso. Guía de perfil para empleados SINEP Portal de Empleadas y Empleados Público ... -
Carrera Administrativa SINEP- Decreto N° 2.098/2008
En esta sección los empleados podrán encontrar información relativa a las siguientes etapas de la carrera:- Selección- perfiles- Ingreso a la carrera administrativa- Promoción de grado escalafonario- Promoción de tramo escalafonario- Evaluación de desempe ... -
Herramientas para el/la empleado/a
Todo trabajador que brinda sus servicios en la APN en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del personal del Sistema Nacional de Empleo Público (Decreto N° 2.098/2008) tiene el derecho de desarrollar su Carrera Administrativa a través de lo ... -
Capacitaciones
La Dirección de Gestión y Desarrollo de Carrera del Personal de la Oficina Nacional de Empleo Público (ONEP) brinda anualmente diversas capacitaciones vinculadas a los subsistemas de Recursos Humanos, con el objetivo de difundir, fortalecer y mantener act ... -
Calendario de gestión- Dto N°1.133/2009
El presente calendario pretende visualizar fácilmente los tiempos y plazos requeridos para cada subsistema de Recursos Humanos, vinculados a la Carrera Administrativa. Calendario Recursos Humanos Empleo Público ...