Se dictó la conciliación obligatoria en el conflicto del sector petrolero de santa cruz
El Ministerio de Capital Humano reafirma su compromiso con el diálogo social como herramienta fundamental para la resolución de los conflictos laborales
El Ministerio de Capital Humano, a través de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, informa que se ha dictado la conciliación obligatoria en el conflicto suscitado entre el Sindicato Petrolero, Gas Privado, Energías Renovables Santa Cruz y la Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos (CEPH).
La medida fue dispuesta a partir de las 18.00 hs del 10 de junio de 2026, en el marco de lo establecido por la Ley N° 14.786, con el objetivo de promover una solución pacífica y legal al conflicto, tras el anuncio de medidas de fuerza por parte de la organización sindical, afectando la producción y distribución de hidrocarburos en la provincia de Santa Cruz, con impacto directo sobre la normal operatoria de la actividad.
La conciliación obligatoria tendrá una vigencia de quince (15) días, período durante el cual las partes deberán retrotraer la situación al estado previo al inicio del conflicto. Asimismo, se intimó a la organización sindical a dejar sin efecto toda medida de acción directa y a prestar servicios de manera normal y habitual, mientras que se requirió a la representación empresaria abstenerse de adoptar represalias y garantizar el normal otorgamiento de tareas.
En ese marco, la Secretaría de Trabajo convocó a las partes a una audiencia para el próximo 17 de junio de 2026 a las 16.00 hs, con el fin de avanzar en una instancia de diálogo que permita acercar posiciones y alcanzar una solución al conflicto planteado.
El Ministerio de Capital Humano reafirma su compromiso con el diálogo social como herramienta fundamental para la resolución de los conflictos laborales y la preservación de las fuentes de trabajo y la actividad productiva.