El ministro de Trabajo, Carlos Tomada, y el administrador Federal de Ingresos Públicos, Ricardo Echegaray, presentaron la instrumentación de un nuevo sistema de controles basado en índices que presumirán la cantidad de trabajadores que son necesarios para cada actividad: El Sistema de “Presunciones Laborales” .

Participaron también del acto de presentación el subsecretario de Fiscalización del Trabajo y Seguridad Social, Guillermo Alonso Navone, y el director general de la Seguridad Social, Carlos Sánchez. Los funcionarios afirmaron que para la elaboración de los índices de presunción se trabajaron conjuntamente el Ministerio de Trabajo, los sindicatos y los empresarios.

Empresas promovidas En el mismo acto se lanzó un programa por el cual habrá un funcionario del organismo en cada empresa que goza de beneficios impositivos por estar en regímenes de promoción: son 331 industrias y 847 firmas de otros rubros.

Esos funcionarios tendrán la tarea de hacer un reporte diario de la cantidad de trabajadores de la empresa y también verificarán la compra de insumos y la mercadería producida en la planta industrial. El objetivo es que no se abuse del régimen de promoción, declarando bienes como producidos en esas empresas cuando no es así.

Los funcionarios afirmaron que para la elaboración de los índices de presunción se trabajaron conjuntamente el Ministerio de Trabajo, los sindicatos y los empresarios.

Empresas promovidas

En el mismo acto se lanzó un programa por el cual habrá un funcionario del organismo en cada empresa que goza de beneficios impositivos por estar en regímenes de promoción: son 331 industrias y 847 firmas de otros rubros.

Esos funcionarios tendrán la tarea de hacer un reporte diario de la cantidad de trabajadores de la empresa y también verificarán la compra de insumos y la mercadería producida en la planta industrial. El objetivo es que no se abuse del régimen de promoción, declarando bienes como producidos en esas empresas cuando no es así.