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Ley 26.102 de Seguridad Aeroportuaria
La Ley 26.102 de Seguridad Aeroportuaria, sancionada el 31 de mayo de 2006, estableció las bases jurídicas, orgánicas y funcionales del Sistema de Seguridad Aeroportuaria, estableciendo que la seguridad aeroportuaria debe ser resguardada y garantizada por ... -
Seguridad
La seguridad aeroportuaria es una dimensión específica de la seguridad pública y comprende las acciones tendientes a resguardar y garantizar la seguridad interior en el ámbito aeroportuario, a través de la prevención, conjuración e investigación de los de ... -
PFIP 2017
Proyectos Federales de Innovación Productiva 2017 Hemos llamado a la presentación de Proyectos de Innovación Productiva (PFIP) para la adjudicación de Aportes No Reembolsables (ANR) destinados al financiamiento de proyectos que dieran solución a problemas ... -
Av. Maipú- Delta
Frecuencia: cada 20 min. aprox. en hora pico. Horarios Tarifas Nuevo cronograma Los trenes de fines de semana entre las 7:30 y las 10:30 hs. circulan con nuevo cronograma de horarios. ¿Ya conocés al nuevo asistente virtual de Trenes Argentinos? Podés cons ... -
ASETUR 2017
Apoyo Tecnológico al Sector Turismo Hemos llamado a la presentación de proyectos de Apoyo Tecnológico al Sector Turismo (ASETUR) para la adjudicación de Aportes No Reembolsables (ANR) destinados al financiamiento de proyectos presentados por organismos pú ... -
DETEM 2017
Proyectos de Desarrollo Tecnológico Municipal Hemos llamado a la presentación de proyectos de Desarrollo Tecnológico Municipal (DETEM) para la adjudicación de Aportes No Reembolsables (ANR) destinados al financiamiento de proyectos cuyas Ideas-Proyectos ( ... -
PFIP-ESPRO 2017
Proyectos Federales de Innovación Productiva. Eslabonamientos Productivos Vinculados Hemos llamado a la presentación de Proyectos Federales de Innovación Productiva-Eslabonamientos productivos vinculados 2017 (PFIP-ESPRO 2017) para la adjudicación de Apor ... -
VITEF 2017
Vinculadores Tecnológicos Federales Hemos llamado a la presentación de Solicitud de Financiamiento (SF) para la adjudicación de Aportes No Reembolsables (ANR) destinados a la incorporación de Vinculadores Tecnológicos (VITEF) cuyas propuestas ya hayan sid ... -
Convocatorias cerradas del COFECyT
En el menú de la izquierda vas a poder encontrar las convocatorias cerradas recientemente o en años anteriores. También podrás conocer los resultados de las evaluaciones de elegibilidad de cada una de ellas. Financiamiento COFECYT ... -
Convocatorias abiertas del COFECyT
En el menú vas a encontrar las convocatorias vigentes, con su descripción, objetivos, beneficiarios, montos de financiación, fecha de cierre y datos de contacto. En formatos descargables, podrás acceder a las bases y condiciones de cada una de ellas, pres ... -
Indemnización
En caso de despido sin justa causa, el empleador deberá pagarle a la trabajadora una indemnización equivalente a un mes de sueldo por cada año de antigüedad o fracción mayor de tres meses, considerando la mejor remuneración del último año (o el tiempo de ... -
Fin de la relación laboral
Una vez iniciado el contrato de trabajo, ninguna de las partes lo puede disolver sin previo aviso. Esta notificación, denominada “preaviso”, debe realizarse por escrito: en el caso de la trabajadora, ella debe avisarte con 10 días de anticipación; en el c ... -
Retiro- Pilar / Dr. Cabred
Frecuencia: A José C. Paz cada 16 min. aprox. A Pilar cada 30 min. aprox. A Dr. Cabred cada 2 hs. 14 min. aprox. Horarios Tarifas ¿Ya conocés al nuevo asistente virtual de Trenes Argentinos? Podés consultarle las 24 horas por WhatsApp sobre el estado del ... -
Contrato de trabajo
En los contratos de trabajo para el personal de casas particulares rige la libertad de formas en cualquiera de sus modalidades. No obstante, el contrato se presume por tiempo indeterminado. ¿Qué normas rigen la actividad? Ley 26844, Régimen Especial de Co ... -
Período de prueba
La relación laboral empieza el día en que se registra a la trabajadora en la AFIP, y ese mismo día comienza el período de prueba, que consiste en: 30 días para el personal sin retiro; 15 días de trabajo efectivo para el caso de las trabajadoras con retiro ...